今年是建党100周年

他始终以“听从安排，，，，，团结同志，，，，，认真学习，，，，，扎实事情”为准则。。。。起劲富厚营业知识，，，，，有很高的头脑品德水平和营业手艺能力。。。。他醒目种种自动化编程软件，，，，，熟悉PLC、DCS编程，，，，，熟悉水泥工艺、CAD等。。。。对现场装备熟悉，，，，，总是冲在最前面，，，，，以身作则，，，，，向导员工干好磨练事情，，，，，员工们都至心真意钦佩他，，，，，随着他干，，，，，他的团队总是充满活力和责任感。。。。

作为公司优异青年，，，，，他苏醒地熟悉到不学习就会落伍，，，，，一直提高自身素质和事情手艺才华跟上公司生长的需要。。。。他总是下班后在宿舍学习到深夜，，，，，考取了二级制作师（公路和水利专业）。。。。为公司清静生长的需要，，，，，他挑灯夜读3个月，，，，，考取注册清静工程师。。。。自学了西门子、ABBDCS，，，，，加入了浙大中控DCS、利时DCS培训并考取了中级工程师证书，，，，，具有扎实的专业知识基础。。。。

专心钻研，，，，，倾囊相授

事情时代针敌手艺上的难点，，，，，他会上网查资料、买书、自行研究和借鉴外出学习的知识来想步伐解决。。。。使用拆下来的冲板流量计通过自己设计、绘图、编程等刷新成水泥散装计量秤。。。。针对故障率最高的油站，，，，，重新设计、编程优化、刷新后基本上不再泛起故障，，，，，纵然是有故障也能准确显示，，，，，快速找到故障点。。。。对收尘、液压站等其他装备程序优化或重新设计，，，，，不但降低了工人劳动强度，，，，，并且降低了故障率。。。。他自己通过多日的现场绘图、设计，，，，，对包装机升级刷新，，，，，由原来全人工操作改成DCS远程操作，，，，，大幅度降低了装备故障率、电耗和工人劳动强度。。。。以前的峨边西南装备故障频发，，，，，大伙天天都忙不完的抢修，，，，，工人们天天诉苦着事情艰辛，，，，，更多的是疲倦，，，，，黄超来了之后，，，，，先是把所有人聚在一起讨论问题的重点，，，，，又是去现场视察，，，，，在经由无数次的失败后，，，，，最终找到相识决问题的计划，，，，，众多问题被逐一击破。。。。

公司每年都会吸纳许多新人，，，，，他向来是绝不保存地给他们教授手艺，，，，，使用夜校、一样平常培训等，，，，，给他们教授理论知识。。。。一样平常事情中，，，，，黄超总是带他们现场现实操作，，，，，一直提高每小我私家的手艺水平，，，，，使他们能独挡一面。。。。培训之余，，，，，向导他们加入社会活动，，，，，举行职业头脑品德教育，，，，，提高他们手艺的同时也提高头脑素质。。。。为了提高各人的事情效率，，，，，他自己经常加班到深夜，，，，，无论网络资料、绘制图纸、设计计划，，，，，他都加入其中，，，，，通盘掌握，，，，，让各人能更快地相识所做事情的重点、难点以及怎样阻止泛起问题。。。。

忠于职守，，，，，尽职尽责

他作为公司信息化治理员，，，，，他深刻熟悉到大数据的主要性，，，，，也体会到科技手艺才是第一生产力。。。。他使用下班时间学习相关知识，，，，，接纳先进装备将装备信息数据化、云端化以便于数据剖析、查找和判断问题。。。。已往依赖人力、依赖精益治理处置惩罚的问题，，，，，在他的推动下用新型科技装备替换，，，，，好比有了红外对中仪之后，，，，，通俗电工也可以对装备找正，，，，，而不是已往需要专业的、履历富厚的先生傅才华做，，，，，并且现在做的精度更高，，，，，更数据化；；好比巡检装备，，，，，已往全靠手摸凭感受，，，，，现在基本只需要将检测装备放在装备上，，，，，就能剖析出装备相关数据，，，，，判断可能的故障性。。。。有了大数据后我们随时随地都能看到生产数据，，，，，也增强了生产的可控性。。。。

他忠于职守、尽职尽责，，，，，有极强的企业声誉感。。。；；瞥虑橐岳匆恢币猿，，，，，他总是把厂里的事情当做自己的事情来做，，，，，三更起来协助生产处置惩罚装备故障，，，，，每月回家一次看看怙恃和孩子，，，，，都已是常态。。。。就是这样一个万能的超哥哥，，，，，在峨边西南用激情和智慧点燃着各人，，，，，为企业的生长壮大默默孝顺着青春实力。。。。