凭证《中央企业开展深入学习实践科学生长观活动实验意见》和中央企业深入学习实践科学生长观活动向导小组办公室《关于做好群众知足度测评事情的通知》的要求，，优德88集团公司党委于2009年8月16日上午在京召开了深入学习实践科学生长观活动群众知足度测评大会。。

      集团公司董事长、党委书记、学习实践活动向导小组组长宋志平转达了集团公司学习实践活动及整改落实的有关情形，，并就群众知足度测评事情讲话。。集团公司总司理、党委副书记、学习实践活动向导小组副组长姚燕主持测评大会。。中央企业学习实践活动第16指导检查组副组长刘春到会指导监视。。集团在京各二级企业代表、集团总部党员代表、总部各部分代表、民主党派代表、工会职工代表、共青团组织代表、离退休职工代表等共62人加入测评大会。。

      宋志平首先总结了集团公司开展深入学习实践科学生长观活动以来的情形。。他指出，，集团公司及所属企业党委高度重视学习实践活动，，确定了切合现实的活动主题，，凭证分类指导、划分组织实验的原则，，制订了详细的事情计划。。集团公司向导带动深入学习，，带动深入调研，，带动解放头脑，，带动举行剖析检查和整改落实。。各级党员向导干部以身作则，，起到楷模作用。。通过解放头脑讨论，，认真查找问题，，研究整改步伐，，牢牢围绕集团公司党委确定的学习实践活动主题，，寻找适合企业特色的活动载体，，有序、有力、有用地开展了学习实践活动。。通过半年来的学习实践活动，，宽大党员干部提高了对贯彻落实科学生长观重大意义的熟悉，，进一步增强了贯彻落实科学生长观的自觉性和坚定性；；；；；找准了影响和制约集团生长的突出问题，，明确了科学生长的主要思绪，，制订了整改步伐；；；；；起劲应对国际金融；；；；；，，生产谋划坚持了稳固生长；；；；；关于群众反应的突出热门问题获得了较好整改。。集团公司凭证中央企业学习实践活动向导小组的要求，，不折不扣地完成了学习实践活动划定的各项事情，，做到了指导头脑明确，，载体找得准确，，划定行动到位，，事情扎实，，步伐得力，，希望顺遂，，基本实现了预期目的，，获得了宽大党员、干部、职工的支持和拥护。。集团公司和各企业的学习实践活动，，取得了好的效果。。

      宋志平指出，，搞好整改事情是学习实践科学生长观活动的一项主要使命。。切实搞好整改落实、解决突出问题，，是学习实践活动取得实效的焦点和落脚点。。整改事情开展得好欠好，，直接关系到整个学习实践活动的质量和效果。；；；；；谝陨鲜煜，，党委对抓好整改事情高度重视，，在整个活动开展历程中，，以科学生长观为指导，，把查找问题息争决问题贯串活动始终，，使整改事情取得了好的效果。。宋志平重点转达了7-8月集团公司集中整改事情情形，，对整改落实计划中确定的10个方面56项整改项目，，已经解决和基本解决的项目逐个举行了说明。。据起源统计，，集团各企业在学习实践活动中共查找出866个问题，，现在已经获得解决和基本解决的有510个；；；；；新建各项制度485项，，修订制度1026项，，破除制度315项；；；；；为群众办妥事、实事535件。。集团公司和各企业整改事情取得了显著的效果。。

      转达情形后，，宋志平对下一步的事情提出了四点要求：

      一是继续认真扎实抓好整改落实计划的实验，，逐个解决好计划中列为中恒久解决的问题。。党委要继续增强对整改落实事情的组织向导和催促检查，，落实好责任制，，加大整改落实力度。。要增强协调，，亲近配合，，形成上下联动、左右互动、通力相助、协调一致的事情名堂，，确保各项使命周全并准时完成。。要实事求是，，务求实效，，坚持实事求是，，起劲而为。。关于难度较大或需要较长时间才华解决的问题，，要起劲创立条件，，深入视察研究，，普遍征求意见，，增强相同协调，，逐步加以解决，，确保整改落实事情真正经得起实践、群众和历史的磨练。。集团公司党委将增强指导和督察，，对整改落实进度、质量、效果举行全程跟踪检查，，随时发明问题，，实时加以解决，，周全抓好落实。。

      二是建设健全学习实践科学生长观的长效机制。。建设健全科学生长观的长效学习机制，，建设健全贯彻落实科学生长观的向导决议机制，，建设健全体现科学生长观要求的干部考评机制。。通过强化体制机制立异，，优化和完善制度系统，，增进集团公司周全提高治理水平和焦点竞争力。。

    三是切实增强党建事情，，重点抓好向导班子和党员干步队伍建设。。要把学习实践活动中的先进履历、好做法发挥光大，，进一步增强和刷新党的建设各项事情。。认真贯彻落实好即将召开的党的十七届四中全会和中央企业党建事情会，，抓好集团公司党的建设，，重点抓好向导班子和党员干步队伍建设。。抓好党的头脑、组织、作风、纪律、制度、干部清廉自律建设，，充分验展向导干部的模范带举措用、下层党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，，起劲建设一支政治坚定、结构合理、营业熟练、作风优良的干步队伍，，进一步提高党员干部贯彻落实科学生长观的综合素质和能力。。

      四是全力抓好生产谋划事情，，确保整年生产谋划使命目的完成。。要全力以赴完成今年收入抵达800亿,明年抵达1000亿的目的，，打造具有国际竞争力的建材行业排头兵企业。。进入天下500强，，这是我们稳固的追求，，我们要有使命感和责任感，，我们要看到自己所肩负的庆幸历史使命，，增强责任感，，以饱满的精神斗志高昂的精神状态，，全身心投入事情，，凭证国资委主任李荣融同志讲的“更苏醒 更稳健 更扎实”做好事情，，增进集团的快速生长。。

      宋志平最后强调，，知足度测评大会后，，集团公司学习实践活行动为一项活动就要基本竣事，，但集团公司学习实践科学生长观并没有终结，，而是为在新的更高起点上继续深入学习，，继续深入实践做好了准备。。在谋划和推动公司未来生长中，，我们必需进一步深入贯彻落实科学生长观，，牢靠这次学习实践科学生长观活动的熟悉效果和实践效果，，将之融入建设具有国际竞争力的我国建材行业排头兵企业的新的历程中。。坚持时刻用科学生长观武装头脑，，指导优德88行动，，创立越发优异的效果，，增进集团公司在新的起点上实现更好更快的生长，，从而为党的事业、为实现国家的经济生长做出更大的孝顺。。

      测评会上，，加入测评代表无记名投票，，对集团公司开展学习实践活动的情形举行了知足度测评。。经现场统计，，加入测评62人，，发出62张测评表，，收回62张测评表。。其中“知足”的61张，，占98.4%；；；；；“较量知足”1张，，占1.6%；；；；；两者之和为100%；；；；；无“不太知足”“不知足”票。。